Kompetenz für Transformation am Puls der Zeit – von Frauen für Frauen


Kompetente Organisations-beraterinnen für eine bessere Arbeitswelt

In unserer Masterclass und Community of Practice wollen wir Ansätze für eine moderne Organisationsberatung vertiefen, erproben und auch neu entwickeln. Das Programm haben Frauen für Frauen kreiert. 

Es gibt in Management und Beratung einen Gendergap auf strategischer Ebene. Also dort wo die Rahmenbedingungen für eine zukunftsorientierte Ausrichtung der Arbeitswelt geschaffen werden. Wir sind der Meinung, dass die spezifischen Erfahrungen, Perspektiven und Expertisen von Frauen jedoch wichtig und nötig sind, um die aktuellen Veränderungen in der Wirtschafts- und Arbeitswelt zu verstehen und zu begleiten. Diese Erfahrungen und Perspektiven gilt es in eine zukunftsweisende Beratung einzubringen. Sie sollten zumindest gleichwertig einfliessen, so wie die Perspektiven aller Personengruppen, die bisher in der Arbeitswelt und Gesellschaft weniger als andere gehört werden.

Wie machen wir das? 

  • Wir erweitern und stärken die Fachkompetenz von Frauen in der Beratung.
  • Wir unterstützen Organisationsberaterinnen bei ihrer Profilierung.
  • Wir arbeiten an der Weiterentwicklung unserer Profession für den gesellschaftlichen Wandel.
  • Wir bringen Beraterinnen in einer Community zusammen, in der Frauen sich vernetzen, bestärken und voneinander lernen. 
Wir richten uns an alle Personen, die sich als Frau verstehen. Wenn du dich einer anderen nicht cis-männlichen Personengruppe zugehörig und durch unser Programm angesprochen fühlst, freuen wir uns, dich kennenzulernen.

Das Programm im Überblick

Wir bieten ein einzigartiges Programm, aus einer Kombination aus «Masterclass» und «Community of Practice».

Dabei arbeiten wir in vier Formaten:

Masterclass

Wir teilen mit dir unsere Erfahrung in zentralen Beratungsfeldern und geben Einblick in unsere Werkstätten. Konzeptionell state-of-the-art, anwendungsorientiert, mit Arbeit an deinen Fällen.

Mentoring

Wir unterstützen dich in einem systematischen, persönlichen Prozess, deine Rolle als Organisationsberaterin zu schärfen und dich als Unternehmerin zu positionieren.

CoLab

Wir arbeiten co-kreativ an der Weiterentwicklung unserer Profession. Wir greifen Trends und offene Fragen auf und erproben wirkungsvolles Beratungshandwerk für die Arbeitswelt von heute und morgen.

Community Building

Wir bauen eine Beraterinnen-Gemeinschaft auf, in der wir uns längerfristig vernetzen, austauschen, weiterentwickeln und unterstützen.

Wen wir ansprechen

Du bist ausgebildete systemische Organisationsberaterin – intern oder extern.

Du willst dich mit modernen Konzepten der Organisationsberatung auf fortgeschrittenem Niveau auseinandersetzen.

Du suchst die Auseinandersetzung mit gesellschaftlichen Fragen, Trends in der Arbeitswelt und Implikationen für die Beratung.

Du willst dich als Beraterin und Unternehmerin ganzheitlich weiterentwickeln.

Du wünschst dir eine starke weibliche Community.

Du möchtest mit innerer Klarheit, Freude und Mut Transformationen in Organisationen gestalten und begleiten.

Wir sind JUNO

Wir sind profilierte Organisationsberaterinnen, die seit vielen Jahren erfolgreich am Markt sind, uns permanent fachlich weiterentwickeln und intensiv mit uns selbst und unserer Profession auseinandersetzen.

Uns leitet der Wunsch, dass Frauen in der Beratung sich verbinden, gegenseitig stärken und dadurch wirkungsvoller arbeiten können.

Mit JUNO stärken wir die Vielfalt und Qualität in der Beratung für die Arbeitswelt von heute und morgen und unterstützen Kolleginnen, die sich fachlich und persönlich weiterentwickeln und die Arbeitswelt mitgestalten wollen.

Warum «JUNO»?
Juno ist die römische Göttin der Frauen und Königin der Götter und steht für den Schutzgeist und Genius der Frauen. Wir finden, das passt zu uns. Und uns gefällt der Klang ihres Namens.